2月8日，上饶市委组织部副部长、市人才发展服务中心主任胡任贤，广信区委常委、组织部部长徐卓，广信区委组织部部务委员黄欢一行莅临中大建设博士后创新实践基地（以下简称"基地"）考察指导。中大集团党委书记、董事长彭国禄，董事长助理、总裁办主任兼中大建设人力与行政中心总监李淑英，中大建设绿色建筑事业部总经理闫瑞勇，中大建设人力与行政中心副经理李鹏，基地顾问张嗣忠教授、宋金博博士等人陪同座谈。

集团党委书记、董事长彭国禄对胡部长一行莅临我司考察指导表示热烈欢迎，并对上饶市委市政府、广信区委区政府一直以来对中大集团的关怀和指导表示诚挚感谢。新的一年，中大集团将继续开拓创新、顽强拼搏，在市委、区委的协调帮助下，以更加坚定的信心，全力做好各方面工作，担当好社会职责，为携手书写全面建设社会主义现代化江西精彩华章贡献中大力量。

随后，张嗣忠教授就基地的基本情况、近年来运营发展情况以及博士后引入、培养情况向胡部长一行做了详细汇报。张教授表示，基地在以彭国禄董事长为核心的领导指示下，运行状况良好，各方面成绩可圈可点，目前基地已培养4名博士后，其中2名博士后在站期间，凭借优异的科研能力、学术水平、工作成果成功出站。展望未来，张教授期待基地取得更高、更优异的成绩，并争取早日评上国家级博士后科研工作站。

在随后的座谈会中，宋金博博士向胡部长一行详细介绍了基地2022年所取得的科研成果，指出基地不仅获得了江西省博士后基金资助，还申报了省级03专项5G项目，项目在实地进展中达到了预期目标。作为在站博士后代表，宋博士表态，在新的一年，将积极申报更多科研项目，助推科技成果转化，为公司高质量发展贡献一份力量。

听取汇报后，胡部长一行对中大集团近年来取得的成绩表示认可，对公司积极参与各项社会公益事业所付出的努力和作出的贡献表示高度赞扬，同时肯定了中大一直以来对在站博士后的信任、栽培及工作的支持。座谈会上，徐部长指出，随着人才的重要性越来越凸显，各省、市都在倡导企业加强人才管理制度建设，人才是企业发展的关键，企业要重视引才，用好人才，以人才强企推动公司高质量发展。

治国经邦，人才为急。胡部长强调，人才是企业赖以成功发展的关键要素，对于公司而言，扩大人才队伍规模，应"不唯地域、不求所有、不拘一格"，同时应加大海外人才引进力度，加快高层次专业技术人才和高技能人才队伍建设。当前，各地、各部门对人才（含海外人才）引进培养政策具有支持力度更大、发力更加精准、方法更为多元化等特点。因此，企业必须要高度重视人才引进工作，重视公司和基地的研发工作，多措并举用好人才，做好产才融合，扩容人才"蓄水池"，各地、各部门给予的相关人才政策也会同步跟进，做好企业人才服务工作，与企业从"握手"走向"牵手"。

最后，胡部长将新春人才慰问金交到宋金博博士手中，并向中大集团全体职工致以新春的祝福和问候。在彭国禄董事长的陪同下，胡部长一行还参观了党建活动室、荣誉展示区等，对中大集团的品牌文化与党建工作表示赞许。

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