为进一步了解掌握和解决基层职工近期最关心、最直接、最现实的问题，把思想和行动统一到公司高质量改革发展上来，5月6日下午，公司组织召开基层职工座谈会，公司党委书记、董事长王素琳，党委副书记、工会主席苏玲翠，党委常委、纪委书记、监察专员王云萍，党委常委、副总经理官德海、王存璘与一线职工代表进行了面对面深入交流。

会上，来自安宁基地炼铁厂、炼钢厂、轧钢厂、能源动力厂，物流部，生产设备管理中心的一线职工代表立足岗位实际，分别指出了生活用水紧缺、通勤时间长、洗浴有困难、如厕不方便、就餐质量低等一系列近期职工"最关心、最直接、最现实"的问题，并围绕公司改革发展、生产经营提出了工作运转制度调整、加强除尘消烟、加强设备消缺与备件备品供应、均衡入场原辅料、争取退休政策等一系列建议措施，充分表达了基层职工需要与期盼。

针对职工们提出的问题，公司环保搬迁改造项目指挥部、物流部、能源环保部、人力资源部、华云集团等部门、单位负责人一一作出回应，进一步解释说明相关情况和整改措施。据悉，职工通勤车将进一步优化安排，改"串联式运行"为"并联式运行"；安宁基地东西门停车场正有序修建并持续完善管理，并将进一步增设厂内摆渡车；集洗浴、更衣等功能为一体的员工服务中心将争取于5月20日投入使用，新建8个公共卫生间将于6月中旬全部交付完毕；计划增设多个食堂并充分优化饭菜质量……一系列改善措施和工程正有序推进。

官德海、王存璘讲形势、摆任务、作部署，从公司角度进一步回应了基层职工关切的问题，他们表示，在公司爬坡过坎的关键期，各项工作必然存在一些阶段性问题，感谢职工宽容包容的同时要将其转化为改进、改善的动力，切实提升推动公司高质量改革发展的信心与决心。

苏玲翠对职工代表们提出了希望：要提高政治站位，将思想和行动统一到公司的生产经营、改革发展上来；要弘扬"艰苦奋斗""严格苛求"精神，奋力拼搏，共创美好生活；要立足岗位争一流，创新创效创佳绩。

王素琳感谢职工代表们提出的意见建议，对职工工作生活中还存在的问题表达了歉意。她表示，昆钢要肩负起 "百年钢企""高原脊梁"的责任与担当，围绕"三最"问题把全司干部职工的士气充分调动起来，增强职工主人翁意识和责任感、紧迫感，推动公司形成核心竞争力并提升可持续发展的能力。同时，她强调，安宁基地要担负起昆钢快速崛起的责任，秉持"同一个昆钢"理念急职工所急，紧盯职工所需加快现代化工厂打造，立足业务回归、协力变革推动人事效率提升，广大干部职工要立足岗位提升艰苦奋斗的自觉性，促进公司尽快成为超低排放A级钢铁企业。

公司工会、人力资源部（党委组织部）、企业文化部（党委宣传部）、办公室、运营改善部、安全保卫部、制造管理部等部门相关负责人参加会议。

关键词:昆钢集团,解决问题