党史学习教育开展以来，鄂城钢铁党委深入学习领会总书记在党史学习教育动员大会上的重要讲话精神和中国宝武党委、中南钢铁党委部署，精心谋划、积极行动，建立"4342"工作机制，推动党史学习教育走深走实。

01、四级联动抓学习，党员干部受教育

公司党委、二级单位党委、党群部门、党支部四级联动抓学习。

公司党委靠前指挥。在中南钢铁3月22日召开党史学习教育动员部署会后，鄂城钢铁也于当日随即启动党史学习教育，成立党史学习教育领导小组和领导小组办公室，下发工作方案，确立9个方面16项任务，建立责任分解表。

公司党委领导每周主持召开周例会，以"周周读"方式扎实推进鄂城钢铁党史学习教育工作。公司党委理论学习中心组成员带头学习四本指定学习资料、总书记系列重要讲话精神等，带头参加党史学习教育读书班、专题班学习，带头讲好党史专题党课，带头前往联系点与职工面对面，调研"我为群众办实事"项目，发挥领导干部示范带动作用，扎实推动党史学习教育深入开展。

二级党委认真履行主体责任。党委书记落实第一责任，班子成员落实"一岗双责"，纷纷组织召开本单位党委（扩大）会，对本单位党史学习教育进行部署安排，做到本单位组织领导与上级督促指导、领导干部带头与党员全面落实、潜心自学与集中学习、规定动作与自选动作相结合。

基层党支部严格落实直接责任。利用"三会一课"、主题党日、学习强国等载体，传达上级党委精神，学习四本书、习总书记重要讲话精神、党史知识等，开展"赛学习、比积分"竞赛，每周在学习群里公布积分，党员干部互学共学，实现党史学习党员全覆盖，涌现一批"党史学习达人"；积极开展"七个一百"点亮党徽活动，76个支部在5月底完成"1+1"主题活动基础上，又自发开展"百件实事为群众"等活动

党群部门积极指导督导。党群部门积极行动起来，团结协作，成立了党史学习教育综合组、宣传组、组织组、研教组，明确各自分工，全面推进、组织、指导、督促党史学习教育工作；成立4个督导组，划分了4个片区，每个督导组负责1—3个单位、12——17个支部，对全公司12个二级党委、76个党支部开展党史学习教育情况进行督导指导，把学习贯彻新时代中国特色社会主义思想作为主线，多举措、多形式抓实学习教育。举办五期党员轮训暨党史学习教育读书班，实现党员教育全覆盖。

02、丰富三种方式，悟思想提内涵

多维度学习感悟初心。公司党委开展领导班子、二级单位党委、党支部、普通党员四个维度的学习教育。党委理论学习中心组"带头学"、支部党员大会"集中学"和普通党员"自主学"，并通过举办党委书记研修班、党支部书记培训班和党委书记、支部书记到基层宣讲，将四个维度的学习有机串联，实现以点带面、点面结合，在深学细研中感悟初心，坚定理想信念。

多形式活动厚植情怀。坚持以学悟理，以党员干部易于接受、喜闻乐见的形式，开展红色足迹探寻活动，通过重温入党誓词、敬献花篮、户外聆听党课等形式，让党员接受灵魂洗礼。先后开展"唱支山歌给党听"线上分享活动、"党员先锋故事"宣讲赛，组织党员集中收看庆祝中国共产党成立100周年大会直播并开展"七一"主题党日活动，举办摄影、文学、绘画、书法、剪纸等文艺文体活动，在党员职工中厚植爱党爱国爱企情怀，推动党史学习教育走"新"又走"心"。

多层次研讨促思考。组织"学党史、悟思想、守初心"读书月活动，征集到党史学习教育读后感、体会文章120多篇，中层领导人员及助理实现全覆盖。通过党委理论学习中心组学习、支委会、党员大会学习研讨和主题党日活动，组织党员们坐在一起谈感受、悟思想、强党性。

03、抓好四项结合，重在走心走深

为防止党史学习教育"单打一、两张皮"，鄂城钢铁党委将党史学习教育同中国共产党成立100周年庆祝活动结合起来，动员党员干部带领职工创造优异成绩献礼，上半年累计打破各项生产纪录112项次。

同学习贯彻新时代中国特色社会主义思想结合起来，党委会、党委理论学习中心组跟进学习15次、33篇习总书记最新的重要讲话精神，武装头脑、指导工作、推动实践，通过固化"学习日+实践日+服务日""三统一"举措，基层支部围绕落实"违章就是犯罪"、精益6S管理提升等重点工作，先后开展了"党员身边无事故"、"我的环境我改善"、"学党史，找差距，争一流"、"我是党员我先行、我为党旗添光彩"、"我为降本增效做贡献"等系列活动，促进党建与生产经营的深入融合。

同学习贯彻总书记考察调研中国宝武重要讲话精神特别是关于"碳达峰碳中和"重要讲话精神结合起来，深入贯彻总书记生态文明思想，持续推进"三治四化"，推进超低排 B 级验收评估和清洁生产体系认证，提升低碳制造能力，创建独具特色的工业旅游，打造城市钢厂新典范。

同巩固深化"不忘初心、牢记使命"主题教育成果结合起来，在贯彻新发展理念中提高政治能力，突出六大目标，即加快建设"六个鄂钢"（效率、创新、精品、绿色、实力、幸福），创新"六个载体"，搭建党建融入生产经营平台，在构建新发展格局中强化政治担当。

04、提升两种能力，推动落实落地

提升生产经营能力。鄂城钢铁党委坚持学史力行，把开展党史学习教育与当前各项工作贯通起来，聚焦"1+10+N"对标管理提升行动、"三个百日行动计划"、"双基两化"工作、品牌运营等公司生产经营重难点，把学习成果转化为推动高质量发展的新动能。

提升服务职工群众能力。党员领导干部开展"我与群众面对面"行动，深入了解群众需求，从公司层面、二级单位层面、基层党支部等不同的层面，分层分级谋划好"我为群众办实事"活动，用心用情用力解决基层的困难事、群众的烦心事。一是公司领导及各专业部门深入现场听取职工意见，形成公司层面第一批12个方面32个重点项目。二是各二级单位党委也主动跟进，把党史学习教育与推动工作、解决"三最"问题紧密结合起来，认真听取职工意见、建议，找准职工"急难愁盼"方向，建立第一批办实事项目共计191项，其中涉及民生项目145项，发展项目46项。

关键词:鄂钢集团