农林副总经理

岗位职责：

1、根据公司的发展战略，制定公司年度经营目标及工作计划，完成年度经营指标。

2、负责公司业务板块项目开拓任务，对接重要客户并维护良好的外部关系，扩大公司知名度；

3、在总经理的领导下，全面主持农林公司各项日常管理事务，包括安全管理、成本控制、生产管理、人员管理等，并定期向总经理进行汇报进展情况。。

3、建立健全公司各项管理制度，优化管理模式，确保各项工作有章可循。

4、负责各业务板块部门管理及团队建设工作，提高团队凝聚力和向心力；

5、负责各业务板块部门考核及人员激励工作，监督业务板块各岗位考核完成情况；

6、协助总经理做好各项外联、协调工作；

7、完成领导交办的其他工作任务；

任职要求：

1、园林、园艺、林学、草学及管理相关专业，本科以上相关学历；

2、8年以上农林行业企业管理经验，有高级工程师（园林）或一建（市政）者优先；

3、熟悉国家和地方的相关法律、法规、政策及行业规范；

4、成本控制意识强，有良好的现场组织、调度能力及其他相关管理能力；

5、具有强烈的团队意识、开拓创新精神、高度敬业、责任感强、执行能力强；

6、良好的沟通能力和团队合作精神，思维敏捷、语言表达能力强。

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